People Management та пошук природнього стилю з Анастасією

Чим я можу допомогти

  • Що таке people management?
  • Найм за потенціал.
  • Побудова раппорту.
  • Feedback.
  • 1-1
  • Iнтро у coaching та GROW модель.
  • Performance review.
  • Pобота з мотивацією.
  • EI та емпатія.
  • Конфлікт менеджмент.
  • Впевненість у собі.

Головна експертиза

  • Talent development
  • People Management
  • Therapy

Для кого буде корисна сесія

  • керівники та менеджери будь-якого рівня, яким важливо будувати зв'язки у команді
  • технічні ліди, які починають роботу з людьми
  • майбутні ментори, які хочуть знайти свій стиль управління
  • HR менеджери

Про мене

Head of Human Resources у CodeIT LLC

  • Пройшла шлях від асистента до топменеджера IT компанії у сфері HR.
  • 8 років в HR напрямі. Умію розвивати навички HR'a з нуля до senior.
  • Маю чотирирічний досвід роботи в компанії, яка є найбільшим у світі виробником харчових продуктів.
  • 11.5 років працювала з дорослими та дітьми, викладаючи англійську мову.
  • 4.5 роки викладаю people management для менеджерів, технічних керівників, майбутніх менторів та HR менеджерів. На заняттях основним з питань є пошук природнього стилю.
  • Останні 3 роки терапевтую в рамках компанії. З вересня 2021 маю особисту практику.
  • Продовжую вивчати психологію. Вірю, що різні стилі допомагають в роботі з людиною (бо ми всі дуже відрізняємось один від одного), тому маю знання у напрямках гештальт терапії, гіпнотерапії, транзактному аналізі, загальній психології та нумерології. Маю спеціалізацію з проживання втрати й горя. Пройшла два рівні навчання в Ізраїльській коаліції травми з надання першої психологічної допомоги та роботи зі стресом та травмою.
  • Маю свій телеграм канал, де ділюся тим, чим цікавлюся сама - особистісний розвиток, психологія, бізнес-стратегії та інструменти, подкасти та інтерв'ю з людьми, що запам'ятовуються, художня література та фільми для душі й не тільки https://t.me/monica_shares

Детальніше про мій досвід можна дізнатися тут>>

Сфери рекрутингу / HR:
Кар'єрна консультація
Рекрутинг
Сорсинг
Оцінка кандидатів
Комунікації
Автоматизація
Аналітика
Бренд роботодавця
HR-маркетинг
Оцінка персоналу
Онбординг
Організаційний HR
Навчання та розвиток
Корпоративна культура
Винагорода
Компенсації і пільги
KPI і мотивація
Різноманіття / Інклюзивність
Оцінка кандидатів навички:
Інтерв'ю за компетенціям
Референс чек / Рекомендації
DISC профайлінг
Мова:
English
Українська
Німецька
Іспанська
Франузька
Швецька
Фінська
російська
Індустрії:
B2B
B2C
SaaS
Marketplace
Fintech
Crypto
Enterprise
Healthcare
AI / ML / Big Data
eCommerce
Advertising
Marketing
Education / Edtech
Web3
Metaverse
Mobile apps
Gamedev
Automotive
Retail
Real Estate
Banking
Insurance
Cyber Security
HR
Media
Sustainability / Eco
Governmental
Betting / Gambling
FMCG
eDocuments
HoReCa / Hospitality
DeepTech
Telecom
Окремі умови для військовослужбовців:
Безоплатно для військовослужбовців
Відсоток на ЗСУ (крім комісії платформи 20%): 10

Публічна розмова (0)

Ви повинні увійти щоб надіслати новий коментар.