Чим я можу допомогти

Головна експертиза

• Стратегічний менеджмент;
• Стратегічне планування;
• IT Leadgen/Sales & IT Recruitment cooperation;
• Resource Management;
• Розробка операційних моделей управління бізнесом;
• Розробка системи контролю виконання стратегічних ініціатив на всіх рівнях;
• Дизайн організаційной структури, структури команд;
• Налаштування операційного ритму;
• IT Sales&Marketing Operations, автоматизація IT Sales процесів;
• Lead Generation — підбір інструментів, побудова процесів і команд, показники ефективності;
• IT Recruitment Strategy;
• People Operations, розробка зарплатних/бонусних схем, HR-аналітика;
• Аналіз і редизайн бізнес-процесів;
• Написання guides, інструкцій, регламентів, політик;
• Побудова системи корпоративної звітності.

Для кого буде корисна сесія

• Фаундери, кофаундеры, СЕО стартапів, middle size IT аутсорс/аутстаф компаній;
• Відчутність помітних бар'єрів в залученні нових клієнтів на ринках US, UK, EU, Израїль, Сінгапур, ПАР;
• Ініціатива запровадити систему постановки завдань і контролю виконання стратегії на всіх рівнях, підвищити рівень досягнення ключових показників бізнесу, підвищити керованість компанії, операційно перелаштувати компанію, оптимізувати процеси, запровадити аналітичний Data Driven менеджмент на всіх функціональних напрямках

Про мене

• 10+ років досвіду Strategy Business Operations та Human Resources;
• Чинний операційний директор аутсорсингової IT компанії, що зростає +70% щороку;
• Досвід роботи з фаундерами/кофаундерами, що є членами найбільш відомих бізнес-спільнот Enterpreneur’s Organization (EO), Young President’s Organization (YPO), освітою INSEAD, MBA, керівними партнерами інвестиційних і венчурних фондів;
• Практика викладання професійних курсів з 2017 року, це близько 800 студентів;
• Понад 100 індивідуальних консультацій за останні 2 роки щодо питань операційного управління в IT-сфері, бізнес growth & efficiency, організаційних структур, моделей досягнення цілей корпоративної стратегії (Strategy Execution), підходів Data Driven менеджменту, бізнес-метрик, зростання ефективності команд, підбору персоналу на різних життєвих стадіях розвитку бізнесу, HR/рекрутингу аналітики.

Детальніше про мій досвід можна дізнатися тут>>